Tiền lương ngày nghỉ lễ cho người lao động quy định như thế nào?
Theo Khoản 1đ Điều 115 Bộ luật Lao động 2012 quy định:.
Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày Quốc khánh 01 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch);
Khoản 9 Điều 1 Nghị định 148/2018/NĐ-CP quy định:
Tiền lương làm căn cứ để trả cho người lao động trong ngày nghỉ lễ, tết tại Điều 115 Bộ luật lao động là:
"Tiền lương theo hợp đồng lao động chia cho số ngày làm việc bình thường trong tháng theo quy định của người sử dụng lao động, nhân với số ngày người lao động nghỉ hằng năm, nghỉ hằng năm tăng thêm theo thâm niên làm việc, nghỉ lễ, tết, nghỉ việc riêng có hưởng lương".
Trên đây là nội dung về tiền lương làm căn cứ để trả cho người lao động trong ngày nghỉ lễ theo quy định hiện hành.
Trân trọng!
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Thời điểm chốt số liệu báo cáo thu nội địa tháng là khi nào?
- Học sinh xuất sắc và học sinh tiêu biểu danh hiệu nào cao hơn?
- Cách điền Mẫu 02-TSCĐ biên bản thanh lý tài sản cố định cho mọi doanh nghiệp?
- Biển số xe 18 là của tỉnh nào? Biển số xe 18 theo đơn vị hành chính cấp huyện là bao nhiêu?
- Từ 1/7/2024, giấy tờ sử dụng thông tin từ chứng minh nhân dân có được giữ nguyên giá trị sử dụng?